[노동법] 휴게제도의 취지
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작성일 19-09-24 08:40
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I.서 설 , 1.근로기준법의 규정방식 , 2.휴게제도의 취지와 논의의 범위 , II.휴게시간의 의의 , III.현행 휴게제도의 입법적 보완 , , , FileSize : 18K , [노동법] 휴게제도의 취지법학행정레포트 , 휴게시간 근로자의휴게시간 여자근로자와연소근로자에대한휴게시간 휴게시간규정
레포트/법학행정
I.서 설
1.근로기준법의 규정방식
2.휴게제도의 취지와 논의의 범위
II.휴게시간의 의의
III.현행 휴게제도의 입법적 보완
근기법의 규정형식을 볼 때, 가장 먼저 눈에 띄는 것이 대상근로자의 범위를 원칙적으로 한정하고 있지 않다는 점이다. 이와 관련하여 각국에서 휴게시간을 제도화하는 방식을 보면 크게 두 가지로 나눌수 있다아 하나는 특정 부류의 근로자(가령 특수직종근로자나 여자근로자 또는 연소근로자)만을 대상으로 하는 방식이다. 예를 들어 ILO는 자동차운전에 종사하는 근로자등의 휴게시간에 상대하여만 규율하고 있고, 영국에서는 여자근로자와 연소근로자를 대상으로 하…(투비컨티뉴드 )
I.서 설 , 1.근로기준법의 규정방식 , 2.휴게제도의 취지와 논의의 범위 , II.휴게시간의 의의 , III.현행 휴게제도의 입법적 보완 , , , 자료크기 : 18K
[노동법] 휴게제도의 취지
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