동기부여 과정이론(理論)(브룸의 기대이론(理論), 애덤스의 공정성이론(理論), 로크의 목표(目標)설정..
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작성일 20-05-22 23:09
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방송통신/기타
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동기부여 과정이론(理論)(브룸의 기대이론(理論), 애덤스의 공정성이론(理論), 로크의 목표(目標)설정이론(理論), 인지평가이론(理論)) 목차 동기부여 과정이론(理論) I. 브룸의 기대이론(理論) ..
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동기부여 과정理論(브룸의 기대理論, 애덤스의 공정성理論, 로크의 goal(목표) 설정理論, 인지평가理論)
목차
동기부여 과정理論
I. 브룸의 기대理論
1. 노력-성과 관계(기대, E)
2. 성과-보상 관계(수단성, I)
3. 보상-개인goal(목표) 관계(유의성, V)
II. 애덤스의 공정성理論
III. 로크의 goal(목표) 설정理論
1. goal(목표) 구체성
2. goal(목표) 난이도
3. 피드백
IV. 디씨의 인지평가理論
출처
동기부여 과정理論
동기부여의 내용에 대한 理論과 함께 종업원 개인들에게 동기가 어떻게 부여되는지에 대한 연구가 이루어졌는데 그 대표적인 것이 브룸(Vroom)의 기대理論, 애덤스(Adams)의 공정성理論 그리고 로크(Locke)의 goal(목표) 설정理論이 있다아
I. 브룸(Vroom)의 기대理論
브룸의 기대理論(expectancy theory)은 동기부여理論 중에서 가장 널리 수용되는 理論으로, `모티베이션 정도는 행위의 결과에
동기부여 과정理論(브룸의 기대理論, 애덤스의 공정성理論, 로크의 goal(목표) 설정理論, 인지평가理論)
목차
동기부여 과정理論
I. 브룸의 기대理論
1. 노력-성과 관계(기대, E)
2. 성과-보상 관계(수단성, I)
3. 보상-개인goal(목표) 관계(유의성, V)
II. 애덤스의 공정성理論
III. 로크의 goal(목표) 설정理論
1. goal(목표) 구체성
2. goal(목표) 난이도
3. 피드백
IV. 디씨의 인지평가理論
출처
동기부여 과정理論
동기부여의 내용에 대한 理論과 함께 종업원 개인들에게 동기가 어떻게 부여되는지에 대한 연구가 이루어졌는데 그 대표적인 것이 브룸(Vroom)의 기대理論…(투비컨티뉴드 )
동기부여 과정이론(브룸의 기대이론, 애덤스의 공정성이론, 로크의 목표설정이론, 인지평가이론) 목차 동기부여 과정이론 I. 브룸의 기대이론 .. , 동기부여 과정이론(브룸의 기대이론, 애덤스의 공정성이론, 로크의 목표설정..기타방송통신 , 동기부여 과정이론 브룸 기대이론 애덤스 공정성이론 로크 목표설정
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